COPA 16.Revista Verano 2019

TRABAJO SOCIAL Defensa de los Servicios Sociales Generales Comarcales de Aragón Formación en drogodependencias Cambio de denominación de las plazas del Gobierno de Aragón El pasado mayo celebró su primera con- centración la Plataforma en Defensa del Sistema Público de los Servicios Sociales Generales Comarcales de Aragón para defender sus reivindicaciones. Esta plata- forma está impulsada por un conjunto de profesionales de los Centros de Servicios Sociales generales comarcales motivados por la defensa del Sistema Público de Ser- vicios Sociales dentro del marco compe- tencial y que cuenta con el apoyo, entre otros, del Colegio Profesional de Trabajo Social. Durante los meses de noviembre, marzo y abril, el Colegio Profesional de Trabajo Social ha realizado dos talleres sobre dro- godependencias, uno en Zaragoza y otro en Huesca. Drogodependencias y Trabajo Social ha proporcionado a los profesionales herramientas y estrategias preventivas para la intervención familiar con colectivos vulne- rables en las adicciones, además de enseñar estrategias para el acompañamiento a pa- dres y madres en el desarrollo de compe- tencias, normas, resolución de conflictos y mejora de la comunicación. El taller Drogo- dependencias en prisión nos ha acercado a la realidad penitenciaria en el ámbito de las adicciones, al trabajo social que se reali- za con los equipos multidisciplinares y los programas que se desarrollan fuera y den- tro de prisión, a la normativa penitenciaria básica en drogodependencias y a las claves de los diferentes modelos de intervención. Todo ello de la mano de Elena Palacio Vega, Trabajadora Social, Educadora Social y Tera- peuta experta en adicciones del Centro So- lidaridad-Proyecto Hombre Huesca. Desde pasado mayo, el Gobierno de Aragón ya utiliza la denominación de trabajadores sociales en lugar de asistentes sociales, tal y como le solicitó el Colegio Profesional de Trabajo de Social. En noviembre de 2018 se aprobó en Consejo de Gobierno dicha mo- dificación que fue propuesta por la organi- zación colegial para “adecuar su denomina- ción a la situación actual de la sociedad y de las personas colegiadas, mediante la uti- lización de un lenguaje no sexista y la adap- tación a los cambios que se han producido en los estudios universitarios de Trabajo So- cial tras la implantación del Plan Bolonia”.  La denominación y estudios como “Asisten- tes sociales” forman ya parte de la historia de una profesión, actualmente de Grado univer- sitario, con posibilidad de alcanzar Doctora- do en Trabajo social. “No somos Asistentes ni asistentas sociales, somos trabajadores y trabajadoras sociales al servicio de una socie- dad, unas instituciones y una ciudadanía del Siglo XXI”, recuerdan desde el Colegio. Es una iniciativa trasparente y colectiva que tiene entre sus fines: defender el cumpli- miento del Decreto de Centros de Servi- cios Sociales Generales en Aragón. Decreto 184/2016, de 20 de diciembre, del Gobierno de Aragón, por el que se regula la organiza- ción y funcionamiento de los Centros de Ser- vicios Sociales en Aragón. Trabajar y exigir el desarrollo de la normativa y el cumplimiento de ésta por el Gobierno de Aragón y por las entidades comarcales y homologar o equipa- rar retribuciones salariales de las profesiona- les de los Servicios Sociales Generales. Campaña 8M: Somos Trabajadores sociales y feministas Este año con motivo del 8M, Día de la Mu- jer, el Colegio Profesional de Trabajo Social encargó unas camisetas rei- vindicativas y propusieron a su colegiatura que les enviaran sus razones para manifestarse este día. Algunas de las respuestas fueron: el ma- chismo, la desigualdad, la brecha salarial, la feminización de la pobreza, el recorte de los derechos de las mujeres y de la po- blación LGTBIQ+, la infravaloración de las labores de cuidados, la precariedad labo- ral, la exclusión de las personas refugiadas, la explotación hacia las víctimas de trata, el racismo o la doble discriminación de las mujeres con diversidad funcional. XIV Observatorio de Servicios Sociales y Política social En esta XIV edición, el Observatorio de Servi- cios Sociales y Política Social se centró en la realidad de las personas LGTBIQ+ y los retos pendientes en la sociedad, las políticas so- ciales y la intervención social, con el objetivo de renovar miradas y abrir posibilidades de avance en esta materia. Las personas LGT- BIQ+ (lesbianas, gays, trans, bisexuales, inter- sexuales, queer y otras identidades) confor- man –según Dalia Research– un 6´9% de la población española. Las nuevas generacio- nes han crecido en un entorno más abier- to y han ido acogiendo y naturalizando la www.colegiosprofesionalesaragon.com 36 ovimiento colegial